Suchergebnis OECD-Leitsätze für multinationale UnternehmenCorporate Responsibility - Unternehmerische Verantwortung Verantwortliche unternehmerische Tätigkeit wird im Englischen mit dem in der deutschen Fachsprache eingebürgerten Ausdruck Corporate Responsibility bezeichnet. Sie lässt sich mit drei weiteren, ebenfalls englisch-sprachigen Begriffen untergliedern: Corporate Governance – die innere Führung des Unternehmens, siehe auch unseren Eintrag zu Corporate Governance Kodex
Corporate ... Die TOP 50 der Welt und Nachhaltigkeit Unter den TOP-50-Unternehmen der Welt dominieren die Ölunternehmen, gefolgt von der Automobilindustrie. Von den sechs deutschen TOP 50-Unternehmen sind die beiden größten ebenfalls Automobilkonzerne (DaimlerChrysler, Volkswagen). Wonach bemisst sich die "Größe" eines Unternehmens? Man kann Unternehmen mit Blick auf den Umsatz, den Börsenwert oder die ... Erdöl und Menschenrechte Die wirtschaftlich wichtigsten und einflussreichsten Unternehmen der Welt sind sicherlich solche aus der Ölbranche. So finden sich unter den TOP-50-Unternehmen der Welt immerhin 13 Ölunternehmen.
Die Förderung der Erdölvorräte ist in der Regel nicht nur mit schweren Eingriffen in die Umwelt verbunden, sondern erfolgt auch oftmals unter Bedingungen, die die ... Voluntary Principles - Freiwillige Grundsätze zur Wahrung der Sicherheit und der Menschenrechte Voluntary Principles - Freiwillige Grundsätze zur Wahrung der Sicherheit und der Menschenrechte für Unternehmen der mineralgewinnenden Industriezweige und des Energiesektors
Die Voluntary Principles on Security and Human Rights for the Extractive and Energy Sectors d - Freiwillige Grundsätze zur Wahrung der Sicherheit und der Menschenrechte für Unternehmen der ... Corporate Responsibility und whistleblowing Zur Corporate Responsibility - der Unternehmerischen Verantwortung - gehört nicht nur die Einhaltung geltenden Rechts (legal compliance), sondern auch die Frage des Umgangs mit Verstößen gegen geltendes Recht im eigenen Unternehmen (oder Behörde, Dienststelle, Organisation), und wie mit externen und vor allem internen Hinweisen und Hinweisgebern auf z.B. Betrug, Korruption, ... |